根據工作需要，黔西南州公安局義龍新區分局決定面向社會公開招聘警務輔助人員106名，從事綜合服務、巡邏防范、維穩處突、反恐防暴等輔助性工作，現將有關事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅持德才兼備，以德為先的原則；

　　(二)堅持公開、公平、公正的原則；

　　(三)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

　　二、招聘崗位及數量

　　招聘警務輔助人員106名，具體職位計劃設置詳見《2021年黔西南州公安局義龍新區分局公開招聘警務輔助人員職位表》。

　　三、招聘條件

　　(一)基本資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規；

　　3.擁護中國共產黨的領導，品行端正；擁護黨的路線、方針和政策；

　　4.有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法，品行端正，工作責任心強，愛崗敬業，愿意從事協助公安輔助工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神；

　　5.要遵紀守法、作風正派、責任心強、熱愛并自愿從事輔助警務工作；

　　6.具有大專及以上學歷。退役士兵和具有專門技能專業的人員可以適當放寬到高中(中職)學歷；

　　7.年齡在18周歲以上、35周歲以下；

　　8.男性身高168cm及以上；

　　9.身體條件：身體健康、具有履行輔警人員職責的身體條件(符合《公務員錄用體檢通用標準》)和工作能力；

　　10.在同等條件下，公安英烈配偶子女、在職公安民警(輔警)配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、公安或政法類院校畢業生等崗位所需專業資質或專門技能的人員可優先聘用。

　　(二)不得報考的情形

　　1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

　　2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調查的；

　　3.本人受過刑事處罰或治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

　　4.本人曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的；

　　5.曾因被開除、辭退、解聘及辭職人員的；

　　6.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

　　7.有紋身和傳染性疾病；

　　8.其他不適宜從事警務輔助工作的。

　　(家庭成員、近親屬是指本人配偶、父母、子女、同胞兄弟姐妹。)

　　四、招聘程序

　　本次公開招聘采取個人報名、資格審查、筆試、體能測評、面試、政治審查、體檢等程序，擇優聘用簽訂合同。

　　1.報名時間：從2021年6月9日至招滿為止

　　上午8:30—11:30，下午14:30—17:30

　　2.報名地點:義龍公安分局治安特巡警大隊三樓值班室。

　　3.報名方式:現場報名。報名應聘者需攜帶本人有效居民身份證、戶口本、學歷證書、相關資歷證書、學歷證書、相關資歷證書、退出現役證等材料的原件及以上材料的復印件(1份)及近期2寸免冠彩色照片2張和中國人民銀行的個人信用報告，并如實填寫報名信息表。

　　4.資格審查

　　義龍公安分局輔警管理辦公室對報名人員進行資格審查，對初審合格的人員采取書面或電話的形式通知當事人，進行面試、筆試和體能測評。

　　5.面試

　　(1)面試時間和地點另行通知；

　　(2)面試+計算機操作+書寫表達。

　　6.筆試

　　(1)筆試時間和地點另行通知；

　　(2)閉卷考試：文化基礎知識和法律法規、政治理論知識

　　7.體能測評

　　(1)考核時間、地點及方式另行通知；

　　(2)體能測試標準參照公安機關關于用人民警察體測評分標準來進行測試，測評項目為：10米×4往返跑、1000米跑、立定跳遠、俯臥撐(25歲及以下引體向上)。

　　8.政治審查

　　面試、筆試和體能測評合格者進行政治審查，審查政治思想、道德品質、能力素質、現實表現、遵紀守法等情況，重點在于核實應聘對象是否存在不得報考的8種情形。

　　9.體檢

　　筆試、面試、體能測評、政治審查均合格者由義龍公安分局輔警管理辦公室公示體檢人員名單，體檢工作參照《國家公務員錄用體檢通用標準》，體檢統一到興義市三甲等級以上醫院進行身體健康檢查，體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知；報考人員對體檢結果有異議的，可提出復檢(僅限一次復檢)，并提供復檢結果報告。

　　10.簽訂合同

　　按照招聘程序對符合條件的考生，依法與黔西南州公安局義龍新區分局簽訂勞動合同。

　　11.崗前培訓

　　黔西南州公安局義龍新區分局將適時組織新招聘人員進行崗前培訓，集中培訓7天，培訓項目包括忠誠教育、職業養成、公安工作、警務技能等，通過日常表現考核、理論考試、技能測試等方式進行綜合評定，不合格者解除勞動關系。

　　12.管理

　　招錄的聘用人員按照警務輔助人員相關管理辦法進行管理和考核，每年的考核結果作為續聘、解聘和發放相關待遇的依據。試用期為一個月，試用期滿后按輔警晉升等級發放工資。

　　五、待遇保障

　　自試用期開始為被聘用人員購買社會保險、人身意外傷害保險等險種，被聘用人員工資待遇由新區財政統籌保障，工資標準不低于3000元(含五險個人繳納部分)，同時享受帶薪休假、工會福利等從優待警相關待遇。

　　六、其他注意事項

　　(一)資格審查將貫穿招聘工作的全過程。凡發現考生與招聘資格條件不符的，取消其招聘資格；

　　(二)考生在筆試、面試、體能測評、體檢時需攜帶本人有效身份證件，凡不按規定時間在規定地點參加測試、體檢的，視作放棄；

　　(三)考生聯系電話要保持暢通，以便聯系，若在整個招聘過程中，因考生聯系電話關機、停機、換號等聯系不上的，造成的后果由考生本人自行承擔；

　　(四)考生有違反考場紀律、不服從現場工作人員管理情形的，取消其考試成績。

　　(五)根據當前疫情防控需求，前來報名人員嚴格按照疫情防控要求，途徑或停留過中高風險地區人員，報名時需通過7日內有效核酸檢測為陰性證明。

　　本公告由黔西南州公安局義龍新區分局負責解釋。

　　報名、政策咨詢電話：

　　黔西南州公安局義龍新區分局政工紀檢監察室

　　0859-3525559

黔西南州公安局義龍新區分局
2021年6月8日